talent

De krappe arbeidsmarkt vraag om creativiteit en lef van de werkgever! Zes handige tips & voorbeelden

In deze krappe arbeidsmarkt is creativiteit en lef een must! Steeds vaker zoeken werkgevers dus naar creatieve manieren om personeel te werven. Met ‘andere’ campagnes val je immers meer op; bovendien is een slimme campagne vaak direct een manier om voor te sorteren op de gewenste skills van de kandidaat.

Lees meer

Maak van recruitment je topprioriteit in 2018!

Voorkom mis-hires door je cultuur te vangen in duidelijke kernwaarden, zodat je nieuwe medewerkers langs die meetlat kan leggen. Werven op basis van enkel competenties en zonder culturele fit, is als putjes scheppen op zee. Competenties kun je aanleren, kernwaarden niet. Artikel uit de Sprout.

Lees meer

Het nieuwe recruitment begint hier

Soms is het zo duidelijk, je bundelt krachten. Dat is precies wat wij hebben gedaan. Wat is daaruit ontstaan? Per vandaag opent HappyCapital HRM haar deuren. De arbeidsbemiddelaar met een andere aanpak.

Lees meer